г. Москва, ул. Ландышевая, д. 12

Magiс Trans

Грузоперевозки – доставка грузов по России


1. Поставленная задача. Обеспечить в бухгалтерии предприятия 3.0 автоматический расчет суммы бонусов для менеджеров компании по результатам продаж и оплаченным счетам клиентов за выбранный период. Сумма бонуса должна рассчитываться исходя из возможного вознаграждения клиенту.

2. В компании учет ведется в двух информационных базах: Управление торговлей 11.1 и Бухгалтерия 3.0. В УТ у каждого контрагента существует привязка к менеджеру. При выставлении счета клиенту указывается процент бонуса, который должен будет получить менеджер в случае оплаты счета. Документы реализаций и счетов выгружаются в бухгалтерию. При выгрузке счетов в бухгалтерию переносится и бонус менеджера (самостоятельный реквизит документа «Счет покупателю»). В бухгалтерии в счете процент бонуса можно задать вручную. Так же в счете есть возможность задать возможную сумму вознаграждения.

3. Что было сделано.

  • бонусов». В документе можно выбрать менеджера и период, за который начисляется бонус. По нажатию на кнопку "Заполнить" программа автоматически рассчитывает бонус для выбранного менеджера. В табличной части документа отражается список оплаченных счетов за указанный период с контрагентами, суммами оплат и суммами вознаграждений. Сумма бонуса по каждому счету высчитывается исходя из процента бонуса от суммы оплаты минус суммы вознаграждения. Итоговая сумма бонуса отражается как в документе, так и в общем списке документов.
  • Для предоставления информации менеджерам по расчетам в документе «Расчет бонусов» была создана печатная форма, содержащая информацию из документа: номер и дату документа, имя менеджера, перечень счетов с дополнительной информацией о клиенте (комментарий или дополнительный реквизит в справочнике Контрагенты), суммами оплаты, вознаграждением клиенту, процентом бонуса и суммой бонуса.
  • Алгоритм расчета бонусов основывался на анализе поступление денежных средств. Если поступившие денежные средства полностью закрывают счет на оплату покупателю - сумма счета попадает в расчет. Если счет в месяце оплачен частично - бонус не начисляется. Если корректировка долга закрывает документы Реализация ТиУ, привязанные к счетам и при этом сумма оплаты счета равна или больше сумме счета – счет считается оплаченным. При расчете бонуса менеджеру сумма вознаграждения клиенту вычитается из суммы счета.

4. Результат. Внедрение механизма автоматического расчета бонусов менеджеров во много раз упростило работу бухгалтерии, позволило структурировать данные по вознаграждениям менеджеров, предоставлять им в печатном виде наглядную информацию, на основании которой формируется расчет. С появлением в базе документов по расчетам бонусов открылись возможности для дополнительной аналитики и составления отчетов.


Новости компании

Все новости

Конференция "Digital4Pharma 2025: ИТ для фармбизнеса: инновации в диалоге", посвященная цифровизации, автоматизации и информационной безопасности в фармацевтических компаниях.

04.12.2025

Конференция "Digital4Pharma 2025: ИТ для фармбизнеса: инновации в диалоге", посвященная цифровизации, автоматизации и информационной безопасности в фармацевтических компаниях.

3 декабря в Москве прошла конференция “ИТ для Фармбизнеса: инновации в диалоге” — площадка для обмена опытом между специалистами в области IT, информационной безопасности и цифровых решений в фарме.

Организаторы — «Компьютерные технологии» и SFE Academy.

Были представлены реальные кейсы и решения, которые уже работают в фармацевтической отрасли:
Цифровое производство и Pharma 4.0;
Искусственный интеллект в R&D;
Управление данными и аналитикой;
Безопасная ИТ-архитектура и защита интеллектуальной собственности;
Комплаенс и инновации.

Налоговая реформа принята: как изменится бизнес в 2026

02.12.2025

Налоговая реформа принята: как изменится бизнес в 2026

28 ноября 2025 года утвердили Закон № 425-ФЗ с изменениями в Налоговый кодекс.
Новые правила вводят поэтапно — первые начнут действовать уже с 1 января 2026 года.

Ключевые изменения, которые стоит ждать компаниям и ИП:

Лимит освобождения от НДС для УСН снизили до 20 млн ₽ в 2026 году.
Порог дохода для ПСН также снизили до 20 млн ₽ в 2026 году.
Основную ставку НДС увеличили до 22%. Другие ставки НДС — без изменений.
Отменили льготные ставки страховых взносов для большинства МСП. Теперь им нужно платить не 15, а 30%.
Расширили список расходов на УСН «Доходы минус расходы».